4月21日，一則對(duì)于小紅書裁員的音訊登上眽眽熱榜，小紅書被曝部份裁員20%的詞條也迅速上了熱搜。
有小紅書員工爆料稱，當(dāng)天猛然被看護(hù)last day，惟獨(dú)看護(hù)，不相同的空間，抵償方式是N+1，但拿不到年初獎(jiǎng)——小紅書艱深每一年4月尾發(fā)績(jī)效年初獎(jiǎng)。證券時(shí)報(bào)·e公司記者向小紅書方面求證裁員風(fēng)聞，妨礙發(fā)稿，小紅書方面未予回應(yīng)。
4月21日晚間，微信公共號(hào)上海網(wǎng)絡(luò)造謠稱，小紅書經(jīng)營(yíng)企業(yè)——行吟信息科技（上海）有限公司呈現(xiàn)，網(wǎng)傳部份性裁員實(shí)為個(gè)別的職員汰換。
被曝裁員20%
4月21日，小紅書被曝出裁員音訊。有多位小紅書員工在眽眽上爆料，稱猛然受到公司裁員，不絲毫相同的余地。
有的人甚至當(dāng)天上午才被看護(hù)，下戰(zhàn)書就能走人了。爆料稱，盡管HR看護(hù)的理由各不相同，但被裁的小紅書員工的抵償妄想多數(shù)不同：N+1的抵償，沒康年初獎(jiǎng)以及績(jī)效獎(jiǎng)金。其中有一位員工還質(zhì)疑被要求在4月29日去職，便是因?yàn)楣静幌虢o年初獎(jiǎng)（原定于4月30日發(fā)放）。
尚有求職者泄露，此前已經(jīng)由了小紅書的面試，其后猛然原見告曾經(jīng)沒馳名額。但也有求職者反映，頭多少先天接到小紅書的應(yīng)聘電話。概況存在一邊招人一邊裁員的天氣。
有媒體報(bào)道，小紅書這次裁員是部份撤消20%，多個(gè)部份均有波及。對(duì)于裁員，也有另一種說法，即這次裁員屬于個(gè)別的盤貨優(yōu)化，屬于末位淘汰，去肥增瘦，優(yōu)化完會(huì)開啟應(yīng)聘，不外應(yīng)聘量不大。對(duì)于上述裁員風(fēng)聞，e公司記者向小紅書方面妨礙求證，妨礙發(fā)稿，未獲回應(yīng)。
4月21日晚間，微信公共號(hào)上海網(wǎng)絡(luò)造謠發(fā)文呈現(xiàn)：克日，有音訊稱社交平臺(tái)APP小紅書正在妨礙部份性裁員，良多員工當(dāng)天被看護(hù)要求去職，不相同空間。音訊中提到，被裁員工比例約占20%。
對(duì)于此，小紅書經(jīng)營(yíng)企業(yè)——行吟信息科技（上海）有限公司呈現(xiàn)，網(wǎng)傳部份性裁員實(shí)為個(gè)別的職員汰換。
行吟信息科技（上海）有限公司稱，3月起，小紅書遵照老例睜開企業(yè)年度績(jī)效審核使命，基于年度績(jī)效審核服從妨礙個(gè)別的職員汰換。審核面向所有正式員工（含試用期內(nèi)員工），績(jī)效不同格員工個(gè)別占比 10% 左右。
這次因績(jī)效不同格妨礙商議破除了勞動(dòng)關(guān)連的員工約 200 余人，約占員工總數(shù)的 9%左右，與網(wǎng)傳音訊中20%的比例不符。對(duì)于波及到的員工，公司正安妥睜開商議使命，妨礙一對(duì)于一相同，依據(jù)勞動(dòng)法等相干規(guī)定與其商議破除了勞動(dòng)關(guān)連，給付N+1經(jīng)濟(jì)抵償，并做好員工權(quán)柄保障相干使命。
該文還稱，當(dāng)初小紅書員工數(shù)目與營(yíng)業(yè)發(fā)展?fàn)顟B(tài)總體晃動(dòng)。
一再被傳沖刺上市
2013年建樹的小紅書，這多少年排匯了一大批素人、達(dá)人，逐步組成為了生涯方式種草的群集地。近兩年，小紅書一再傳出沖刺上市的音訊，機(jī)關(guān)架構(gòu)上也妨礙多番調(diào)整。
去年3月，前花旗總體TMT投資銀行部亞太區(qū)董事總司理?xiàng)钊魧⑼顺鲂〖t書，負(fù)責(zé)公司CFO一職。對(duì)于此，小紅書回應(yīng)稱：楊若未來將負(fù)責(zé)公司財(cái)政策略的擬訂、財(cái)政打點(diǎn)及內(nèi)控等使命，公司暫無IPO妄想。
去年10月，有報(bào)道稱小紅書思考將上市地址從美國(guó)轉(zhuǎn)到中國(guó)香港，并妨礙規(guī)模至少5億美元的香港IPO。小紅書方面曾經(jīng)回應(yīng)：公司會(huì)階段性與老本市場(chǎng)連結(jié)相同，但暫無清晰IPO妄想。
往年1月25日，小紅書將原有的社區(qū)部以及電商部并吞成新的社區(qū)部份。2月，據(jù)媒體報(bào)道，小紅書電商負(fù)責(zé)人劉煥通（混名：杰斯）已經(jīng)于1月去職，小紅書方面確認(rèn)了此音訊。
果然數(shù)據(jù)呈現(xiàn)，建樹于2013年6月的小紅書曾經(jīng)實(shí)現(xiàn)為了多輪融資，*近一輪發(fā)生在2021年11月，當(dāng)時(shí)據(jù)36氪從多個(gè)自力信源處患上悉，小紅書實(shí)現(xiàn)為了新一輪5億美元融資，由淡馬錫以及騰訊領(lǐng)投，阿里、天圖投資、元天生本等老股東跟投，投后估值高達(dá)200億美元。對(duì)于此小紅書方面呈現(xiàn)，本輪融資以老股東增持為主。
此外，2018年6月，小紅書取患上由阿里巴巴領(lǐng)投的3億美元D輪融資。不外據(jù)知情人士泄露，2020年上半年小紅書還妨礙過一輪私募融資，彼時(shí)其估值曾經(jīng)波及50億美元，到2020年尾則漲至60億美元。
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B站、知乎也被曝裁員？
除了小紅書外，克日，一則B站直播部份或者將部份裁員的風(fēng)聞不脛也在網(wǎng)絡(luò)上熱傳。 更多內(nèi)容請(qǐng)看《B站直播大裁員？美股收盤上漲*8%，公司回應(yīng)：不斷投入直播營(yíng)業(yè)》
據(jù)清晰，近期有匿名人士泄露，B站直播營(yíng)業(yè)部份行將裁員，且裁員名單已經(jīng)開始擬好，等上海區(qū)域復(fù)原個(gè)別后妨礙裁員約談，本次裁員將會(huì)波及全部直播部份。而這次裁員原因可能為B站直播區(qū)與入駐公會(huì)關(guān)連的失衡，直播部份應(yīng)承入駐公會(huì)用高于行業(yè)的規(guī)范有限返點(diǎn)刷流水，導(dǎo)致直播區(qū)生態(tài)失衡。
對(duì)于此，4月18日B站相干負(fù)責(zé)人回應(yīng)稱，直播營(yíng)業(yè)當(dāng)初發(fā)展個(gè)別，毛利率陸續(xù)三年不斷降職。
該負(fù)責(zé)人還呈現(xiàn)，公司將不斷投入直播營(yíng)業(yè)，作為給創(chuàng)作者降職實(shí)時(shí)互動(dòng)的一種平臺(tái)能耐。咱們將會(huì)不斷應(yīng)聘以及迭代強(qiáng)人梯隊(duì)，日后仍在應(yīng)聘低劣強(qiáng)人，在招崗位*過40個(gè)。
此外，有音訊稱，知乎視頻部份存在大畛域裁員狀態(tài)，占經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)比例60%。有外部員工稱，這次裁員至關(guān)于給視頻換血。好比，視頻制作部份從20多人裁到只剩8總體。另一個(gè)負(fù)責(zé)視頻創(chuàng)作者經(jīng)營(yíng)的部份，也從30多人裁到只剩個(gè)位數(shù)。
4月19日，知乎回應(yīng)不裁員妄想。并呈現(xiàn)，視頻是知乎內(nèi)容生態(tài)不可或者缺的全副。2022年會(huì)在視頻畛域不斷發(fā)力，不斷改善。知乎在視頻營(yíng)業(yè)上不裁員妄想，還要招待視頻營(yíng)業(yè)的低劣強(qiáng)人退出，特意是產(chǎn)物、經(jīng)營(yíng)等崗位。
責(zé)任編纂：李墨軒
（作者：147小編）
